1 февраля 2026 года -
108 лет со дня образования профсоюзного движения

Сайт-архив - с материалами до 2024 года. (Перейти на новый сайт)
Подписывайтесь на Youtube-канал "Кейсы от Ветлужских"! Задавайте вопросы и получайте консультацию по самым актуальным темам в трудовом праве!

В Госдуму внесен законопроект, дающий право представителям трудового коллектива участвовать в заседаниях коллегиального органа управления предприятием с правом совещательного голоса.

18.04.2016

Предполагается, что орган, уполномоченный представлять рабочий коллектив (как правило, профсоюз) выберет своих представителей, оформит решение протоколом и направит его работодателю. Работодатель в течение 3 дней должен будет издать локальный нормативный акт с порядком их участия в заседаниях коллегиального органа управления организаций. Этот порядок, равно как и предельное число таких представителей работников, полномочных участвовать в заседаниях коллегиального органа управления организаций с правом совещательного голоса, можно устанавливать также учредительными документами организации, коллективным договором и отдельными соглашениями.

Авторами законопроекта являются профсоюзные депутаты Андрей Исаев и Михаил Тарасенко. Напомним, что первый является заместителем председателя Федерации независимых профсоюзов России, а второй – экс-председателем Горно-металлургического профсоюза России.

«Мы неоднократно, в течение ряда лет поднимали вопрос о наделении профсоюза такими полномочиями, - говорит председатель Федерации профсоюзов Свердловской области Андрей Ветлужских. – Когда профсоюзная организация выходит на коллективные переговоры с работодателем, у профактива должна быть четкая объективная картина о социально-экономическом положении предприятии. Профсоюз как законный представитель наемных работников, вносящих лепту в экономику предприятия непосредственно своим трудом, имеет право знать, какие управленческие решения принимаются администрацией, как они скажутся на положении трудового коллектива, уровне его защищенности и благосостояния, а также влиять на принятие этих решений хотя бы совещательным, но принципиальным голосом. Кроме того, тут есть прямая взаимосвязь с легализацией трудовых отношений, борьбой с серой зарплатой и т. д. Другой вопрос – примет ли Госдума такой закон или он застрянет на уровне проекта в одном чтении. Это зависит, в том числе, от того, поддержат ли парламентское большинство позицию профсоюзов. Разумеется, если в следующем созыве Госдумы профсоюзных депутатов будет больше, вероятность принятия подобных социально-направленных законов будет гораздо выше».

Возврат к списку