В Гомеле состоялся VI Пленум Совета областного объединения профсоюзов

Более одного миллиона рублей возвращено в пользу работников профсоюзными юристами Гомельщины за 9 месяцев 2023 года, создано более 120 первичек, в области действует более трех тысяч колдоговоров – об этом рассказал в своем выступлении профсоюзный лидер Гомельской области Петр Кириченко.

В актовом зале Дома профсоюзов города над Сожем состоялся VI Пленум Совета областного объединения профсоюзов. Участие в мероприятии принял заместитель председателя ФПБ Вадима Грачев.

– Нынешний пленум – это промежуточный итог нашей работы, возможность разобраться, где и в чем мы не доработали и что еще необходимо сделать, чтобы выполнить задачи, которые стоят перед нами сегодня, – резюмировал председатель Гомельского областного объединения профсоюзов Петр Кириченко.

Тема номер один – предстоящая отчетно-выборная кампания в профсоюзных организациях, которая стартует в 2024 году.

– Сегодня в своей работе вы должны учитывать не только ситуацию в стране, но и международную обстановку. На данный момент она далеко не косвенно влияет на положение дел в государстве. Беларусь подвергается давлению, нашу экономику пытаются задушить санкциями, а внутриполитическую стабильность подорвать методами информационной войны, – отметил Петр Кириченко. – Дестабилизация происходит в том числе через трудовые коллективы. Поэтому защита интересов трудящихся становится для профсоюзов задачей, подчеркну, государственной важности.

Профсоюзный лидер области добавил, что никому нельзя пребывать в расслабленном состоянии и считать обеспечение стабильности задачей исключительно руководства страны. Для этого в регионах и на предприятиях должны быть сильные и авторитетные профсоюзные лидеры, занимающие принципиально гражданскую позицию.

Какие гарантии дает колдоговор?

На предприятиях и в организациях социальное партнерство реализуется через заключение коллективных договоров.

В Гомельской области действует порядка 3 тысяч колдоговоров, посредством которых более 500 тысяч человек получают поддержку и социальные гарантии. Охват коллективно-договорным регулированием трудовых отношений в Гомельской области составляет 96 %.

За 9 месяцев 2023 года на Гомельщине создано 120 первичных профсоюзных организаций – 67% к доведенному плановому показателю для Гомельской области. На первый взгляд – неплохой результат в сопоставлении с прошлым годом. Для сравнения за аналогичный период прошлого года – 76 первичек.

– Защита трудовых, социально-экономических прав и интересов работников была и остается в числе приоритетных направлений деятельности Гомельского областного объединения профсоюзов. Занятость, зарплата, условия труда – все, что волнует людей и определяет их благополучную жизнь, касается нас самым непосредственным образом, – резюмировал Петр Кириченко. – «Не наших» вопросов в трудовых коллективах нет и быть не может по определению!

Профсоюзы, в том числе и первички, должны совместно с нанимателями решать вопрос привлечения и закрепления кадров на предприятиях.

Профсоюзы видят решение этого вопроса посредством совершенствования коллективно-договорной работы, внесения новых норм и положений в коллективные договоры, повышающих мотивацию работников, расширяющих социальные гарантии, в том числе обеспечение работников жильем.

Так, в местной конституции ОАО «Рогачевский МКК» предусмотрено выделение беспроцентных ссуд работникам на покупку (строительство) жилых домов (квартир) из средств комбината. Также возмещаются на период работы на предприятии расходы по найму жилого помещения работникам, которые по производственной необходимости были приглашены на работу.

В ОАО «Строительный трест № 20» предусмотрена возможность предоставлять молодым семьям льготные или беспроцентные кредиты, ссуды на строительство и приобретение жилья, обзаведение подсобным хозяйством, приобретение предметов длительного пользования для домашнего обихода, обучение на платной основе.

Согласно коллективным договорам Гомельского завода литья и нормалей и ОАО «Гомсельмаш» работникам, вернувшимся в организацию после прохождения срочной военной службы, выплачивается материальная помощь в размере 20 и 30 базовых величин соответственно.

А в местной конституции ОАО «Гомельский завод литья и нормалей», предусмотрено, что вновь принятым работникам по дефицитным профессиям премия начисляется при выработке даже менее 100%, а вознаграждение за стаж выплачивается уже с первого месяца работы в максимальном размере.

Помощь профсоюзных юристов

Акцентировали внимание и на правовой работе. Так за 9 месяцев 2023 года по просьбам работников профсоюзными юристами подготовлено 79 документов в судебные органы, в том числе 5 апелляционных и надзорных жалоб на решения судов. На работу восстановлено 6 незаконно уволенных работников.

Кроме судебной работы профсоюзными инспекторами труда ведется активная работа с нанимателями, направленная на мирное урегулирование конфликтов. Так, 37 споров были разрешены в пользу работников без обращения в суд. В пользу работников за 9 месяцев текущего года возвращено более 1 миллиона рублей, из которых около 56 тысяч рублей взыскано с недобросовестных нанимателей в судебном порядке.

Одной из форм правовой помощи, направленной на информирование граждан, являются профсоюзные правовые приемы, которые проводятся с участием представителей прокуратуры.

На пленуме также отметили значимость правовых профсоюзных приемов: за отчетный период в Гомельской области пришло более 400 человек.

Отдельно профсоюзный лидер области остановился на такой форме работы правовой инспекции труда, как осуществление общественного контроля за соблюдением законодательства о труде. В ходе этой работы специалисты выявляют нарушения, допущенные нанимателями, и по результатам мониторинга выдают представления либо рекомендации об их устранении, а при их отсутствии – справки.

Так, за 9 месяцев 2023 года проверено более 470 организаций. По результатам проверок выданы представления и рекомендации на устранение порядка 1,5 тысяч нарушений. Большая их часть устраняется нанимателями в течение месяца со дня выдачи документа о проверке либо о мониторинге.

Акцент на охрану труда

Особое место в работе областного объединения и всех его профсоюзных структур занимает охрана труда.

Анализ несчастных случаев за два года показывает, что на первое место причин травматизма выходит нарушение трудовой и производственной дисциплины, инструкций по охране труда (это 49%), а также невыполнение руководителями и специалистами обязанностей по охране труда (21%).

– Сегодня у нас есть все необходимые ресурсы и правовые возможности для того, чтобы эффективно работать на профилактику производственного травматизма. Но мы не используем все эти возможности в полной мере, –подчеркнул Петр Кириченко.

Также профсоюзный лидер области отметил, что профком и общественный инспектор должны показывать пример лидера в продвижении концепции «нулевого травматизма».

– Если возьмемся за охрану труда со всей ответственностью, будет главный результат – уменьшение количества травм на производстве. Это и есть наша основная цель в деле обеспечения охраны труда, – подытожил профсоюзный лидер.

После официальной части наступила торжественная часть. Грамоты от ФПБ, профсоюзные знаки почета, нагрудный знак «Гомельскі майстар», почетные грамоты Гомельского областного объединения профсоюзов нашли своих обладателей.

https://1prof.by/news/obshhestvo-i-profsoyuzy/v-gomele-sostoyalsya-vi-plenum-soveta-ob